あなたの関わりが、誰かの「働きたい」を叶える
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◎就労継続支援A型事業所での指導員◎


･･━━･･━━･･━━【◇ お 仕 事 の 概 要 ◇】━━･･━━･･━━･


【働く場所と役割】
地域密着型の派遣会社「ウォーライト」が運営する、
就労継続支援A型事業所での勤務です。
一般企業での就労が難しい障がいのある方が、
軽作業を通じて働く場を支援する施設です。

【担当するポジション】
利用者さんの作業を見守り、
日々の活動を支える「指導員」を担当します。
専門的な介助や高度な知識を前提としない業務内容です。

【働き方の条件】
日勤固定（8:30～17:00）、土日祝休みが基本。
年間休日は125日と、
生活リズムを保ちやすい勤務体系です。

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･･━━･･━━･･━━【◇ お 仕 事 の 詳 細 ◇】━━･･━━･･━━･


就労継続支援A型事業所で、
利用者さんの作業や日常を支える業務を行います。


(１)【作業の見守り・サポート】
・箱詰めやラベル貼りなどの軽作業を行う利用者さんのそばで、
作業の様子を見守ります。
・困っている様子があれば、
手順の説明や声かけなどでサポートします。

※難しい作業や専門知識を要する内容はありません。

(２)【活動の観察・記録】
利用者さん一人ひとりについて、
日報・月報を作成します。

・どのような作業に取り組んだか
・うまく進んだ点
・新たに見えてきた課題

などを、決まったフォーマットに沿って記録します。
イチから文章を考える必要はありません。

(３)【事務作業】
日々の運営に関わる、簡単な事務業務を担当します。

・利用者さんのタイムシートをもとにした給与計算
・社内資料やマニュアルの作成
・データ入力などのパソコン作業


＼　補 足 ポ イ ン ト　／
・資格や福祉業界での経験は必要ありません
・マニュアルや書類フォーマットが用意されています
・本部所属の専任アドバイザーが、課題解決をサポートします


･･━━･･━━･･━━【◇ 職 場 の 特 長 ◇】━━･･━━･･━━･･


●〔2023年4月スタートの新しい事業所〕
　立ち上げから間もないため、
　決められたやり方に縛られすぎない環境です。

●〔未経験から始められる指導員業務〕
　専門資格や業界経験は不要。
　業務はマニュアルに沿って進められます。

●〔日勤固定・土日祝休みが基本〕
　年間休日は125日。
　仕事と私生活の両立を考えやすい働き方です。

●〔アクセスしやすい立地〕
　富山駅から徒歩圏内。
　通勤面での負担を抑えられます。

●〔パートタイム相談可〕
　勤務時間については、
　ライフスタイルに応じた相談も可能です。


･･━━･･━━･･━━【◇ 勤 務 体 系 ◇】━━･･━━･･━━･･


《勤務時間》
8:30～17:00
※パートタイム勤務の相談可

《休日》
土日祝休みが基本
※年間休日125日
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日


･･━━･･━━･･━━【◇ 職場の人たちの日常 ◇】━━･･━━･･━━･･


利用者さんごとに作業の進み方が違うので、
最初は様子を見ることを意識しています。
記録の型が決まっているので、
業務の流れは把握しやすいと感じました。
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Wさん

作業を通して利用者さんの変化に気づける場面があります。
日勤のみで休みもしっかり取れるので、
落ち着いて向き合える環境だと思います。
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Lさん


･･━━･･━━･･━━【◇ ぜひご応募ください ◇】━━･･━━･･━━･･


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「相談だけ」「見学だけ」でも大歓迎です。

応募後は専任の担当者が働き方の希望をうかがい、
あなたに合うプランを一緒に作ります。

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